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　　中國水利網(wǎng)站10月16日訊 為進(jìn)一步深化干部人事制度改革，優(yōu)化機(jī)關(guān)工作人員干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，規(guī)范機(jī)關(guān)工作人員遴選工作，近日，沂沭泗局出臺(tái)了《沂沭泗局機(jī)關(guān)公開遴選工作人員暫行辦法》，進(jìn)一步完善了干部培養(yǎng)交流制度。

　　《遴選辦法》明確了公開遴選的適用范圍是沂沭泗局所屬直屬局、基層局參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)工作人員，并在核定的部門編制限額和職數(shù)內(nèi)進(jìn)行�！跺噙x辦法》從資格條件、工作程序、紀(jì)律與監(jiān)督等方面對(duì)公開遴選機(jī)關(guān)工作人員工作進(jìn)行了規(guī)范。公開遴選本著遵循公開、公正、公平、競(jìng)爭(zhēng)的原則，采取考試與考察相結(jié)合的方式，按照?qǐng)?bào)名與資格審查、筆試和面試、組織考察、體檢、確定錄用和任職等程序進(jìn)行。

　　《遴選辦法》是局黨組推進(jìn)干部交流培養(yǎng)的一項(xiàng)重要舉措，建立健全了從基層培養(yǎng)選拔工作人員的機(jī)制，有利于規(guī)范干部選拔任用行為，增強(qiáng)干部隊(duì)伍活力，對(duì)加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)將起到積極作用。

　　來源：中國水利網(wǎng)站 2013年10月16日