中國水利網站訊 近日，水利部黨組書記、部長陳雷主持召開黨組會議，學習貫徹中央《推進領導干部能上能下若干規(guī)定（試行）》（以下簡稱《規(guī)定》）精神，研究部署貫徹落實工作。
陳雷指出，黨的十八大以來，以習近平同志為總書記的黨中央對全面從嚴治黨作出重要戰(zhàn)略部署。從嚴治黨，關鍵是從嚴治吏。中央先后制定和完善了干部選拔任用、干部教育培訓、干部個人有關事項報告、干部問責、干部兼職、干部檔案管理、“裸官”治理等方面制度，全面加強干部從嚴管理，取得明顯成效。這次中央辦公廳印發(fā)的《規(guī)定》，按照全面從嚴治黨、從嚴管理干部要求，對解決干部能上不能下的問題作出具體規(guī)定，規(guī)范了工作程序，建立了工作責任制�！兑�(guī)定》的頒布實施，對于貫徹落實黨的十八大、十八屆三中、四中全會和習近平總書記系列重要講話精神，完善從嚴管理干部隊伍制度體系，推動形成能者上、庸者下、劣者汰的用人導向和從政環(huán)境，建設高素質干部隊伍，具有十分重要的意義。我們要把思想、認識和行動統(tǒng)一到中央的部署和《規(guī)定》的要求上來，著力抓好《規(guī)定》的學習領會和貫徹落實。
陳雷結合水利工作實際，就學習貫徹《規(guī)定》精神作出部署。一要抓好學習，把握“能上能下”的各項要求。把《規(guī)定》納入黨委（黨組）中心組學習重要內容，督促直屬單位黨委（黨組）抓好黨委（黨組）中心組對《規(guī)定》的學習。抓好組織人事部門的培訓學習和每一名黨政領導干部的學習培訓。二要結合實際，制定“能上能下”的實施細則。盡快制定水利部貫徹落實《規(guī)定》的實施細則，進一步細化調整情形、調整程序，經黨組會議審定后印發(fā)施行。三要抓好落實，暢通“能上能下”的規(guī)定渠道。《規(guī)定》明確了干部到齡免職（退休）、任職期滿離任、問責處理、調整不適宜擔任現(xiàn)職干部、健康原因調整、違紀違法免職等6種“下”的渠道，要不折不扣地執(zhí)行《規(guī)定》要求，暢通領導干部“能下”的渠道，形成領導干部“能上能下”的新常態(tài)。四要強化責任，抓好“能上能下”的指導督促。要抓好對直屬單位貫徹落實《規(guī)定》的工作指導和督促檢查，各單位黨委（黨組）承擔主要責任，組織人事部門承擔具體工作責任，必須各司其職、負起責任。五要深入研究，解決“能上能下”的操作難題。要加強對實際操作中遇到的困難和問題研究，防止在執(zhí)行過程中帶來新的矛盾和問題。
有關司局負責人列席會議。
來源：中國水利網站 2015年10月14日
